Каждый работодатель обязан платить заработную плату своим сотрудникам. Чтобы корректно произвести расчет, необходимо учитывать действующие в компании оклады, тарифы и сдельные расценки. Также следует принимать во внимание время, отработанное сотрудником, количество выпущенной продукции (оказанных услуг) и так далее.

Обращаясь в компанию «Академия бизнеса», вы получите гарантию прозрачного и обоснованного расчета зарплаты, отпускных и больничных ваших сотрудников.

Выполняя данную работу, наши специалисты опираются на следующие документы:

— положение об оплате труда;

— штатное расписание;

— коллективный договор;

— приказ о приеме человека на работу;

— трудовой договор (контракт);

— приказы о выдаче премий или наказании;

— служебные записки и так далее.

Мы выполняем расчет как повременной, так и сдельной оплаты труда. В первом случае размер оплаты труда зависит от отработанных часов. Наши сотрудники ежедневно ведут учет рабочего времени, в котором дополнительно указывается работа в ночные смены и праздничные дни. Сдельная зарплата рассчитывается в зависимости от объема выполненной работы на основании расценок, установленных руководством.

Сотрудничество с компанией «Академия бизнеса» гарантирует правильность расчета зарплаты, отпусков, больничных, пособий, налогов и прочих удержаний. Работодатель в любой момент может получить исчерпывающую информацию о порядке начисления зарплаты. Работать с нами удобно и выгодно.